RESSOURCES HUMAINES

Les professionnels des Ressources Humaines voient constamment leurs métiers évoluer. Afin de les accompagner dans ces nouveaux défis, JURISADOM propose une offre pratique et actualisée.

LES FONDAMENTAUX

  • LES FONDAMENTAUX DE LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
  • LE DROIT DU TRAVAIL POUR LES RH

RECRUTEMENT
  • MENER EFFICACEMENT UN ENTRETIEN D'EMBAUCHE
  • LUTTE CONTRE LES DISCRIMINATIONS A l'EMBAUCHE
  • EMBAUCHER DU PERSONNEL HANDICAPE
  • EMBAUCHER DU PERSONNEL ETRANGER
  • RECRUTER AVEC LES OUTILS DIGITAUX
  • REUSSIR L'INTEGRATION DES NOUVEAUX EMBAUCHES
  • MAÎTRISER TOUTES LES FORMALITES A L'EMBAUCHE

PRATIQUE RH
  • PREVENIR ET AGIR CONTRE L'ABSENTEISME
  • CONGES, MATERNITE ET RTT
  • GERER L'INCARCERATION DE SON SALARIE
  • GERER L'ACCIDENT DU TRAVAIL ET LA MALADIE PROFESSIONNEL
  • RH ET LE FAIT RELIGIEUX DANS L'ENTREPRISE
  • PREVENIR ET GERER LES CONDUITES ADDICTIVES DANS L'ENTREPRISE: Alcool, Drogue, Tabac
  • METTRE EN PLACE UN PLAN D'ACTION RPS
  • ACCOMPAGNER LE SALARIE LORS DE SON DEPART A LA RETRAITE

GPEC, ENTRETIEN ET MOBILITE

  • CONSTRUIRE UNE GPEC PERFORMANTE
  • METTRE EN PLACE ET PILOTER LE PLAN DE FORMATION
  • MAITRISER L'ENTRETIEN PROFESSIONNEL
  • MENER L'ENTRETIEN ANNUEL D'EVALUATION
  • L'ENTRETIEN DE MOBILITE INTERNE
  • DETACHEMENT et EXPATRIATION
  • METTRE EN OEUVRE LE TELETRAVAIL